Часто задаваемые вопросы
В чем разница между коучингом и наставничеством?
  • Коучинг и другие способы тренировки/подготовки имеют определенный набор стандартных мероприятий, процессов. Наставничество носит персональный характер и зависит как от наставника, так и от самого наставляемого. Кроме того, наставник, в отличие от учителя, выступает в качестве «примера для подражания», в то время как тренер передает конкретную информацию и не имеет вовлеченности в процесс обучения.

Как долго длится процесс наставничества?
  • Время взаимодействия в наставнической паре во многом зависит от поставленных целей и доступности наставника и наставляемого. В среднем менторское взаимодействие длится на протяжении 2-3 месяцев. Если участники готовы продолжать работать над поставленными целями, то срок увеличивается.

Как я буду общаться со своим наставником/наставляемым? Обязательно встречаться лично?
  • Личные встречи, безусловно, приветствуются, так как позволяют лучше познакомиться и сфокусироваться на качественном достижении целей. Общение может так же осуществляться по телефону, почте, через видео-чаты или другим удобным способом. Общение проводится за счет самих участников.

Обязательно ли регистрироваться, чтобы стать участником проекта?
  • Да, регистрация и подробное заполнение формы является обязательным. Таким образом, мы получаем необходимую информацию для создания менторских пар.

В чем особенность менторства в группе и аудитории?
  • Данные форматы выходят за рамки традиционного менторства «один на один». В случае возникновения большого спроса на одного из менторов проекта, с его согласия, мы будем устраивать встречи в узком кругу или формате мероприятия.

Будет ли сохраняться конфиденциальность менторского взаимодействия?
  • Да. При заключении менторского соглашения участники программы должны обозначить основные принципы, которые позволят им обеспечить конфиденциальность. Кроме того, менторам необходимо соблюдать политику конфиденциальности тех организаций, которых они представляют.
Made on
Tilda